Personel Özlük İşleri Sorumlusu

Personelin işe giriş ve işten çıkış süreçlerini kurum prosedürleri ile mevzuatlara uygun uygulama,
Personelin yıllık izin planlarını oluşturmak ve takip etmek,
Ek ödemeler, sosyal ve yan haklar ile ilgili süreçlerin mevzuatlara uygun yürütmesini sağlamak,
Personel özlük oluşturmak, güncellemek ve takip etmek,
Görevli Devam Kontrol Sistemi'ni günlük olarak kontrol etmek ve sistem işleniyor,
Resmi kurum veya kuruluşlarla olan yazışmaları yürütmek,
Personelin rapor ve vize belgeleriyle ilgili işlemlerini takip etmek,
Sigorta ve ihtiyat işlemlerini yapmak ve takibini sağlamak,
Personelin puantaj kontrol ve maaş ödemelerinin yapılmasında rol almak,
Muhasebe ve insan kaynakları personelleri ile koordinasyon sağlamak,
Personelin iş sözleşmelerini kontrol etmek ve düzenlemek,
Resmi kurumlara gerekli bildirimlerin yasal süreler dahilinde iletilmesini sağlamak,
Kişisel oluşturmak ve düzenli kontrollerini yapmak,
Düzenli olarak faaliyet rapor hazırlamak ve yönetime sunmak.